一、在選購辦公家具的時分，起首要看家具消費企業的范圍和實力。家具產銷企業數目許多，且不像房地產公司或裝修公司那樣實力、品牌品級分化較清晰。因而選擇家具公司時起首要看公司范圍和實力，然后再看公司的價錢和效勞。 （1）范圍大的企業信用較有保證，如許的公司不會為了一兩單生意而讓企業經由多年辛勞運營的優越抽象受損。要真正理解一個企業還必需親身到消費廠觀察，看企業的治理、產物用料和設計，并理解產物是企業親身消費不是發外加工，發外加工在質量包管系統上一定不如親身消費齊備。 （2）當確認這幾方面都沒成績后，再選定一兩家企業停止招標，以最初肯定一家最佳的企業。當兩家企業報出相反的價錢時，再比擬它們的效勞。 （3）售后效勞也是選購辦公家具要思索的要素：今朝很多大型家具企業都對客戶作出較好的效勞許諾，如若干年內可以舊（家具）換新、活期上門干凈家具、協助企業搬家等。特殊是最初一條，因為如今的一些企業由于各種緣由搬家較頻仍，協助搬家對企業有很大的吸引力。 二、購置辦公家具實戰留意事項？主要的一點就是：感性購置，應依據企業本身分歧的范圍、程度、經濟實力來決議。若何購置辦公家具？質量、價錢、設計、效勞等諸多要素，終究孰重孰輕？固然，分歧的企業，價值不雅分歧，棄取天然分歧。沒有規范謎底，只要能否適合本人。作為專業的辦公家具效勞商，我們以為：高規范的處理辦法是所以否契合本公司（組織）的價值不雅為規范。 （1）跨國公司、位于金字塔尖的優良企業，許多購置歐美的名牌家具，用以彰顯公司的顯赫位置，也是契合價值不雅的選擇。第一是買得起，第二是雖耗資宏大，卻也物有所值。 （2）多數創業之初的小企業資金重要，要花錢的中央多，只要選擇低價錢的產物，雖是無法之舉，卻也是契合價值不雅的感性之選。 （3）大多半大中型企業、開展中企業，可以思索的要素就比擬多，看除了家具自身的運用價值之外，還重視什么要素。要表達潮水時髦的要素，就要將設計放在第一位；想表達務虛的文明，就要思索性價比合理；也有不少公司請求杰出的售后效勞。 （4）辦公家具分歧于其它單一產物，它既是一個零碎工程，又包括著許多效勞的成分。既要思索片面的成績、微觀的成績，又要思索詳細的成績、微不雅的成績。專家以為，好的辦公家具是設計定制出來的，設計是第一性的；只要設計定制才干充沛特性化，發明共同的文明價值。設計原諒立體設計、全體作風樣式的設計、詳細特別家具的設計。 上海辦公家具：bao-tong.cn